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博士学位授权单位建设急需人才
一、学科：
1、国民经济学：增长与就业方向学科带头人1名；具博士学位、较强研究能力与教学经验学术骨干2名。
2、统计学：经济统计专业博士2名
3、企业管理：重点但不限于四个方向（企业制度与发展战略、市场营销与物流管理、集团公司财务管理、企业信息技术与商务智能应用）的首席教授、特聘教授各1名；具博士学位、较强研究能力学术骨干5名。
4、区域经济学：首席教授1名、特聘教授3名（区域经济战略管理、空间经济学、地理信息系统）；博士5名（区域经济学、城市经济学、空间经济学、地图学与地理信息系统）。
5、金融学：特聘教授3名（国际金融、银行管理、资本市场）；较强研究能力博士6名。
6、会计学：首席教授1名、特聘教授1名；较强研究能力博士5名，留学回国人员优先。
二、要求与待遇：
1、首席教授：全职，学术地位与成果在本学科领域居国内领先。住房，高年薪，巨额学科建设经费支持。
2、特聘教授：全职、非全职均可，顶级学术刊物论文要求。高年薪（一人一策，权责对应）。
3、博士：高购房补贴、科研启动费、博士论文出版资助。
三、详情咨询：
E-mail：rsc@ynufe.edu.cn 电话、传真：0871—5112829（丹老师）
通讯：昆明市龙泉路237号bob投注官方下载人事处人事科 邮编：650221
学校网址：//www.xin3ban.com/
bob投注官方下载教学科研人员需求计划
|
需求专业及方向 |
数量 |
层次 |
备注 |
|
保险学 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
财务管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
传播学、广告学 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
电子商务 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
法理学 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
房地产管理 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
工程管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
工商管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
公共事业管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
国际经济与贸易 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
金融工程 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
经济法 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
科学哲学 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
劳动与社会保障 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
逻辑学 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
马克思主义中国化 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
农业经济管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
|
人力资源管理 |
1 |
博士 |
40周岁以下 |
|
商业银行经营管理 |
2 |
博士 |
40周岁以下 |
